Actualités
Nouveaux secteurs d’activité, nouvelles technologies, nouvelles tendances, tout ce qui touche au monde de l’entreprise nous passionne. Vous trouverez ici régulièrement une nouvelle sélection d’articles et d’informations pour satisfaire votre curiosité professionnelle.
Les softskills, le retour en force du facteur humain.
Si les algorithmes n’ont pas leur pareil pour trier en un clin d’œil les candidatures en détectant des mots-clés dans les CV reçus par l’entreprise. Ils sont en revanche beaucoup moins doués, voire incapables d’évaluer finement les qualités humaines d’un candidat, également appelées softskills.
Recruter à l’ère du digital
Aujourd’hui, on cherche bien l’âme sœur sur les apps ou les sites de rencontre. Pourquoi en serait-il autrement pour les entreprises en quête de nouveaux talents ? Le Tinder du recrutement, c’est LinkedIn !
Integraal, depuis 40 ans au cœur des entreprises
Les entreprises, elles sont au cœur de tout ce qui fait le dynamisme d’une communauté. Elles occupent un rôle majeur pour notre prospérité et dans notre capacité à créer, à travailler ensemble, à nous réinventer.
Accès Personnel au classement des meilleurs Experts en recrutement.
Ces dernières années, les recruteurs n’ont pas manqué de défis et de challenges. La pandémie de Covid-19 n’a pas seulement atteint nos organismes, mais aussi ces organisations vitales que sont nos entreprises.
Recruter par algorithmes
Depuis une dizaine d’années, les ressources humaines de nombreuses entreprises font appel aux algorithmes pour les aider lors du recrutement.
Out-sourcez vos contraintes
Les indépendants, où comment le portage salarial est une manière simple d’out-sourcer les contraintes, pour ne se concentrer que sur les côtés positifs et les plus-values apportées par l’indépendance.